После тяжелых переговоров: минимальная зарплата в Израиле вырастет

Иллюстрация: AI

С апреля 2026 года минимальная заработная плата в Израиле вырастет на 3,3% — соответствующий указ подписал министр труда после продолжительных переговоров между профсоюзами и Минфином. Таким образом, минимальный доход при полной занятости составит 6 443,85 шекеля в месяц, а почасовая ставка — 35,4 шекеля. В общественном секторе расчет минимальной почасовой оплаты будет вестись исходя из 173,33 рабочих часов в месяц, что отражает сокращенную рабочую неделю.

Решение стало итогом принципиальной позиции Гистадрут, выступившего против замораживания минимальной заработной платы в рамках бюджета на 2026 год. По оценкам профсоюзов, повышение напрямую отразится на благосостоянии десятков тысяч семей и станет важной поддержкой в непростой экономической обстановке. Для домохозяйств, где оба супруга получают минимальную зарплату, годовой доход увеличится более чем на 4 700 шекелей.

Механизм индексации закреплен законом: ежегодно в апреле минимальная зарплата должна обновляться и составлять не менее 47,5% от средней заработной платы по экономике, зафиксированной на 1 января соответствующего года, если более высокая планка не определяется почасовой ставкой. В результате апрельского пересмотра «минималка» вырастет на 196 шекелей в месяц по сравнению с текущим уровнем. Аналогичное повышение получат и работники общественного сектора, чьи оклады привязаны к тарифным сеткам с доплатами к минимуму.

Отдельное значение решение имеет для отраслей с коллективными договорами и расширительными указами, где действуют повышенные отраслевые минимумы. Так, в сфере охраны и безопасности оплата труда превышает общеэкономический минимум на 10–60% в зависимости от должности, в клининге — примерно на 675 шекелей, а в общественном питании — в среднем на 13%.

Договоренность стала возможной после длительных и напряженных консультаций между Гистадрут и Министерством финансов в ходе обсуждения бюджетных ограничений. Переговоры со стороны профсоюзов вела команда экономистов под руководством председателя Арнон Бар-Давид, настаивавшего на сохранении привязки минимальной заработной платы к средней по экономике даже в условиях жесткого бюджета.

Исполняющий обязанности председателя Гистадрута Рои Яаков подчеркнул, что принятое решение — это прежде всего социальный шаг. «В сложный экономический период наш моральный долг — защищать тех, кто зарабатывает меньше всего. Апрельское повышение минимальной зарплаты станет для многих работников настоящим глотком воздуха. Это результат ответственных переговоров и нашей последовательной приверженности защите уязвимых групп и сохранению социально-экономического баланса», — заявил он, добавив, что профсоюзы намерены и дальше отстаивать интересы наемных работников во имя устойчивости всей экономики страны.

Телеграм-канал: https://t.me/+_BICEry0pE5jZDU8
Группа в вотсапе: https://chat.whatsapp.com/Fzr6Qi1ThbwEqy4V0hid6l